Tips 1: Hvordan lage en karakterisering i det militære oppdragskontoret

Kultur og samfunn

Tips 1: Hvordan lage en karakterisering i det militære oppdragskontoret

Karakteriseringen i det militære oppdragskontoret er enten gjortrepresentanter for utdanningsinstituttet der drafteen studerer, eller hodet fra arbeidsstedet. Karakteristikken er laget i en vilkårlig form. Bør inneholde opplysninger om drafteens personopplysninger og atferdsegenskaper.

Hvordan er karakteristikken skrevet i militærregistrerings- og opplysningskontoret

Krav til oppretting

Kjennetegn på drafteen er gitt påoppdrag i hærens ledd på forespørsel fra medlemmer av utkastet til kommisjonen. Karakteriseringen i det militære oppdragskontoret er laget for å karakterisere den unge personen som person og som borger. Det skal inneholde en sosio-psykologisk og adferdsevaluering av emnet. Egenskaper for studenten utstedes fra studiestart og karakteristikkene til den unge arbeideren - fra arbeidsplassen. Karakteristikken er utarbeidet på brevpapir. Det anbefales å spesifisere alle rekvisita og utgående registreringsnummer. Presentasjonen foregår fra en tredje person, fortrinnsvis på vegne av direktelæreren (dekanen, instituttleder) eller hodet. Skrivestilen er offisiell og forretningsmessig. Presentasjonen av data er tillatt i en vilkårlig form, men med en klar logisk konstruksjon og sekvens av fakta i dagens eller tidligere tid.

Hvilken informasjon skal oppgis i beskrivelsen

Til tross for vilkårlig form for presentasjonen av dataene iEgenskaper, det må spesifisere den nødvendige informasjonen. Disse dataene inkluderer: - navnet på dokumentet - gjenstand for personlige data (navn, etternavn, patronymikon, dato og sted for fødsel, bosted), - den personlige data av alle familiemedlemmer, inkludert foreldre, søsken, ektefeller og barn (fornavn, mellomnavn av alle nære slektninger, fødselsdato, bosted og arbeidssted), - informasjon om studier, for eksempel: navn på alle fullførte utdanningsinstitusjoner, utdannelse, prestasjon, holdning å studere, informasjon om de særegne prestasjoner, - informasjon om sosiale aktiviteter (herunder deltakelse i politiske partier eller politiske organisasjoner) - informasjon om utførelsen av faglige oppgaver - initiativ, ærlighet, ansvar og nøyaktighet arbeidsplasser, nivået av profesjonalitet, - generell informasjon om helse og dens funksjoner (inkludert informasjon om antall sykmeldte), - beskrivelse av innholdet i rekrutt, hans temperament, en beskrivelse av de moralske prinsipper og regler for oppførsel, - beskrivelse av forholdet til klassekamerater eller kolleger, nivået på Communic av faget, tilstedeværelse av lederegenskaper, - informasjon om hobbyer og interesser rekruttere, sine interesser, - formålet med utstedelse av profilering - en signatur av opphavs og andre autoriserte personer, - datoen for forberedelse.

Tips 2: Studentenes egenskaper: Skriftteknikker

Egenskaper per student kan være påkrevdArbeidsgiveren, dersom studenten er ordnet for deltidsarbeid, eller en ansatt i det militære kommissariatet for utarbeidelse av en ung persons personlige fil. Et slikt dokument bør inneholde en liste over studentens faglige og faglige kvaliteter.

Hovedpoengene som må tas opp i dokumentet

Først i en funksjon på en studentDu må gi informasjon om organisasjonen. Det kan være et hjørnestempel med adresse, navn, kontaktinformasjon og telefonnummer. Deretter skrives en overskrift som inneholder biografisk informasjon om studenten eller praktikanten. For eksempel, "Kjennetegn på en student 3 kurs psta Sidorova Matthew Igorevich, født i 1996". Det anbefales her å indikere noe av den ekstra informasjon: fullt navn på avdelingen, er den nøyaktige plasseringen av passasjen praktiki.Sleduyuschy enhet som er utviklet for overføring av faglige og pedagogiske kvaliteter av studenten. Blant dem er diligence, ansvar, kunnskap, utholdenhet, ønske om selvforsøkspersonene opplevde vanskeligheter kollektive.Esli dokumentet er nødvendig for å utkastet bord, er det fornuftig å betegne den generelle ytelsen til studenten, for å vurdere craving for enkelte disipliner. Det er nødvendig å karakterisere den enkelte når det gjelder holdninger til arbeid og studier generelt, og også å vurdere fysisk kondisjon. Det er nødvendig å være oppmerksom på tilstedeværelsen av en ekstra spesialitet, hvis noen imeetsya.Kogda karakteristisk er laget på stedet der studenten har bestått praksis, må du angi alle typer arbeid som han måtte lære. I tillegg vil det være overflødig å spesifisere nivået og kvaliteten på den tilegnede kunnskapen.

Tilleggsinformasjon som kan inneholde en beskrivelse av studenten

Blant annet kan du inkludere i dokumentetelementer av et psykologisk portrett av studenten: tendensen til en hvilken som helst type aktivitet, temperament, sinn, ha evne til sosial aktivitet og konsentrasjon. Den som er ansvarlig for å tegne karakteristikken, har rett til å gi anbefalinger om hvilken motivasjon som passer best for studenten. Ikke represent studentens personlige egenskaper på en negativ måte. Husk å oppgi informasjon om studentens evne til å bygge relasjoner med andre i ulike aldre og opptar forskjellige dolzhnosti.Posledny ledd skal inneholde opplysninger om hvor og til hvem er gitt karakteristikken. Dokumentet må leveres personlig i hånd og ved kvittering, etter å ha forsikret det med forseglingen og signaturen til hodet.